進化と変化!

現代のような変化の激しい時代には

戦術レベルでは

柔軟に時代に対応していかないと

生き残れません。

時代の潮目に「進化」がなされないと

次の時代では存在できなくなるのです。


一方で


歴史のある優良企業には

共通して

創業以来一貫して変わらぬ

「理念」があります。

そして経営のトップはそれを

踏襲していく役割を担っています。

理念とは時に志とも表現されます。

昨今頻発している企業の不祥事は

創業時の理念、志が失われてしまった

結果生じてしまったものばかりです。

経営の立場にある人も、

現場の第一線で働く人も

各々の立場で仕事をしていて判断に迷うとき、

「理念、志」に立ち返って答えを出せば

間違えやブレはなくなります。

当社は理念を一枚のカードにして

全社員がいつも携帯しています。

その名も「軸JIKU」です。

創業時の想いから軸足がブレないための信条として

社員間で長い期間をかけてつくりあげました。

企業は

「進化」はするが「変化」はしてはいけない。、

このバランス感覚が重要なのです。


2007 7 11 (水) | TRACK BACK(0)

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